2026 年 XX 县人社局政务公开工作总结

2026 年以来，我局坚持政务公开标准化规范化工作要求，结合人社系统工作实际，健全公开制度，加大公开力度，突出公开重点。做到及时、准确公开就业创业、社会保险、人事人才和行政权力运行等相关内容，充分提高信息质量和效率，方便人民群众知情并监督，有序推进我局政务公开工作。

一、工作开展情况

（一）主动公开情况

我局深化就业创业、社会保险、财政预决算、行政权力运行等重点领域信息公开，全面发布就业创业、社会保险基层“两化” 领域信息，及时规范和完善就业创业和社会保障等公共服务事项办事指南。及时发布就业创业帮扶政策、社保等业务政策及解读、行政处罚通报、行政许可等。确保各项人社政策举措和工作动态直达基层。总体上，全局政府信息公开数量和质量较去年有较大提升。2026 年主动公开信息 157 条，信箱回应 15 条。全年没有出现虚假、泄密情况。

（二）依申请公开情况

我局按照要求持续做好依申请公开工作，进一步完善政府信息依申请公开登记、受理、办理、答复、归档等流程。坚持便民原则，公开申请信息指南，按月发布依申请公开目录。2026 年，XX 县人社局收到 1 次要求公开政府信息的申请。无针对本部门有关政府信息公开事务的行政复议、诉讼、申诉案例。

（三）政府信息管理情况

我局高度重视政务公开工作，安排专人负责信息公开工作。定期开展自查并参加组织召开的政务公开工作培训会，对政务公开工作考评反馈问题及时认真整改。强化主体责任，严格落实信息公开“三审制”。加大对严重表述性错误、国家秘密、工作秘密以及个人隐私信息等内容的审查。全年未发现我局公开政府信息存在泄密或者泄露个人、企业隐私情况。

（四）政府信息公开平台建设情况

我局充分发挥政府网站政务公开平台作用，依托政务新媒体积极拓展政务公开新渠道，及时发布就业创业、社会保障、人事人才等惠民政策，广泛听取社情民意、积极回应主动关切、认真办理服务事项，网上履职能力和服务水平稳步提升。

（五）监督保障情况

我局继续开展对政务公开网站的日常监管，加大自查力度，认真解决政府信息公开工作中存在的问题，根据检查评估结果做到立行立改。加强工作人员业务能力建设，积极参与基层政务工作培训会和政务公开法定领域工作培训会，及时掌握政务公开的新要求，提升政务公开意识和能力。严格按照考核指标要求，做到应公开尽公开，加强对公民个人隐私泄露、重大政治术语表述错误等问题的筛查和整改。