每次看到同事发来的PPT，我都想把眼睛闭上休息一会儿，红配绿的封面，蓝底白字的内页，结尾再来个渐变色过渡，整份文件看下来，我头都晕了，配色这件事，说大不大，说小也不小，同样的内容，配色对路了，专业感能直接拉满，配色乱套，看起来就像小学生交上去的手抄报。
配色乱套这个问题，出在哪儿呢？我观察了很久，发现问题就一个，大多数人根本不知道配色有章法可循，看见好看的图就截图，看见喜欢的颜色就往上怼，结果整份PPT像打翻了颜料盘，花花绿绿没有章法，你要是问他为什么用这个颜色，他挠挠头说“感觉还行吧”，感觉这东西，最不靠谱。
其实PPT配色有个特别简单的底层逻辑，知道这个就不至于乱来，颜色分三种角色，主色，辅色，点缀色，主色占版面大概六成，是整份PPT的基调，辅色占三成，用来搭配主色，让画面不单调，点缀色只占一成，用来抓眼球，强调重点，这个比例是设计圈的共识，照着套就行。
01 | 配色乱的根子在这儿
你们部门那个做财务的小姑娘，她做的PPT就特别顺眼，我问她有什么诀窍，她说也没什么，就是“照着公司Logo的颜色挑”，你看，多简单的一个思路，但就是很多人想不到。配色乱的第二个原因，是颜色堆得太多，我见过最夸张的一份PPT，封面用了五种颜色，内页又换了五种，整份文件下来配色将近二十种，看得人眼花缭乱，颜色这东西跟调料一个道理，少了寡淡，多了就成黑暗料理，职场PPT配色，控制在三种颜色以内最稳妥。第三个问题，是主次不分，有些人做PPT，喜欢把背景，文字，图表都做成不同的颜色，整份文件看起来像万花筒，配色要想舒服，必须有主次之分，六三一这个比例照着来，画面就不会乱到哪儿去。
01 | 万能配色模板长这样
说了这么多，直接给你们上模板，职场PPT最安全的配色方案，我推荐灰蓝色系，深灰蓝当主色，显得沉稳专业，浅灰蓝当辅色，用来过渡页面，点缀色用橙色或者金色，专门标注数据和重点，这个方案适合绝大多数职场场景，商务汇报，项目提案，季度总结都能用。灰蓝色系有个好处，就是不挑内容，不管你是讲财务数据，还是讲市场分析，这个色调都能压住场面，而且这个配色跟投影仪特别合拍，不会出现投影出来颜色发灰的问题，会议室的灯光，投影的色偏，这些都要算进去，灰蓝色系算是最稳妥的选择。你们要是觉得灰蓝色太冷，想要点温度感，可以试试暖灰配米白，深暖灰当主色，米白当辅色，点缀色用酒红色，这个方案适合做企业文化，公司介绍这类需要传递温度的场合，色调柔和，看着不累，说服力反而更强。
01 | 模板怎么用
拿到一个配色方案，具体怎么落地？先确定主色，一般就用公司Logo的颜色，或者行业通用的标准色，比如互联网公司爱用蓝色系，医疗公司爱用绿色系，照着来就行，辅色选主色的浅色调，或者主色的互补色，最简单的办法就是在主色的基础上调亮度，深浅两个色，自然搭，点缀色专门用来强调重点信息，数据，关键词，关键结论都用点缀色标出来。落地的时候有个小技巧，背景色最好用纯色或者极淡的渐变，有些PPT背景用了很花的纹理，结果文字往上一放，根本看不清，背景越干净，文字越醒目，这是基本常识。还有一点，颜色定了之后就别再改，有的人做着做着，觉得另一个颜色更好看，又换掉了，配色最忌讳中途换调，整份PPT看着就不统一，开始之前把颜色定死，做的时候严格执行，这是最省力的办法。配色这件事，说到底就是有章可循，记住六三一的比例，记住不超过三种颜色，记住主次分明，你的PPT就不会差到哪儿去，剩下的就是内容本身的问题了，颜色搞定了，至少在视觉这一关上，你已经赢了一半。我打开PPT软件，新建了一页，把色板上的三个色值依次输了进去，深灰蓝，浅灰蓝，橙色，点开颜色设置，逐个保存到PPT的配色方案里，改完一页的模板，顺手把公司Logo的颜色也加进去了，以后每次做PPT，直接从自定义配色里选，省得每次都现挑颜色。
