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【ppt】2026年五一节后企业复工专题培训(27页)

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本期课件展示

【ppt】2026年五一节后企业复工专题培训（27页）

节后复工高风险特征：

核心要求：将节后复工复产安全工作抓早、抓细、抓实，坚决杜绝生产安全事故。

危险因素	具体说明
节后综合征	员工作息未调整、心态未回归工作状态，存在冒险、侥幸、惰性、麻痹、逞能等心理
现场隐患	机械设备、防护设施、脚手架、电气设备等停用时间长，安全性受影响，需检查、维修、加固
超强度抢生产	订单积压导致超能力、超强度、超定员违法生产

"治好"节后综合症的方法：

不安全行为	典型表现
违章操作	未经许可开动/关停/移动机器，忘记关闭设备，忽视警告信号，操作按钮/阀门/扳手错误，奔跑作业
安全装置失效	拆除安全装置、安全装置堵塞或失效、调整错误
使用不安全设备	临时使用不牢固设施，使用无安全装置的设备
用手代替工具操作	用手清除切屑，不用夹具固定、用手拿工件加工，物体存放不当
冒险进入危险场所	冒险进入有限空间，接近漏料处无防护，未"敲帮问顶"盲目作业，易燃易爆场合使用明火
攀、坐不安全位置	在起吊物下作业/停留，机器运转时加油/修理/调整/焊接/清扫，分散注意力行为
不佩戴劳动保护用品	麻痹大意、盲目自信，该佩戴劳保用品的环节未佩戴
不安全装束	在有旋转零件设备旁穿肥大服装，操纵旋转部件设备时戴手套

措施	核心要求
1. 加强安全检查与培训	高度重视节后安全检查和教育培训，满足安全生产条件后方可复工
2. 落实安全生产主体责任	主要负责人和安全管理人员及时到位，召开安全生产会议，制定复工复产方案；涉危化品、锂电池、粉尘等高危行业严格落实管理制度，制定应急预案并演练
3. 落实安全教育培训	开展全员安全教育培训，新进/调岗员工严格"三级"安全教育，节后返岗员工安全知识再教育再培训，安全管理人员和特种作业人员岗前再教育；预防"假日综合症"带来的安全风险
4. 落实事故隐患排查治理	全面检查机械设备、电气线路、消防安全、高危工艺、危化品储存与使用；设备全面检查、检修、检测；报警设施、安全防护设施、应急救援设施、劳保用品检查监控；有限空间、动火等特种作业审批；冶金企业煤气系统、高温液态金属等重点管控
5. 落实复产复工安全验收制度	高危行业制定安全保障技术措施，方案未经审查验收不得开工；专家评估验收，合格一个复产一个；员工安全教育培训情况作为复产复工重要条件；"谁验收、谁签字、谁负责"
6. 落实复工作业计划	梳理工作量，制订安全有序的作业计划，把握五大原则：避免交叉、保障安全、集中点面、起止鲜明、细化责任