学习体验设计培训师;
顾客体验设计培训师;
PPT设计培训师。
1997年毕业于河北中医学院。
毕业就职河北省中医药研究院,三年时间充分了解行业特色后离开医疗行业。
十年企业营运管理与培训管理;
2000年百胜餐饮KFC餐厅助理;
2004年京华联营业部经理;
2008年胜道体育培训经理;
五年的培训机构培训、项目管理与营运管理;
2011年成都倍得管理培训有限公司培训师、项目负责人、部门经理;
2016年以职业培训师身份开展培训合作。
《培训需求分析与效果评估》《学员为中心的培训引导技巧》《教学设计与开发》《学习项目设计与管理》《学习路径图设计与应用》《行动学习技术的应用》《PPT的设计与应用》《问题分析与解决》以学习者为中心——学习者通过课堂中教学活动,充分参与到学习的过程中,成为学习的主角。
以绩效改变为目标——课程通过明确的学习目标与有效的学习体验,使得学习者在学习完成后,回到各自岗位能够发挥所学,提升绩效。