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华为靠流程即组织力实现高效增长,核心是IPD研发、LTC销售、ITR售后三大端到端流程,以客户为中心打通价值创造。
整套体系遵循四阶十二步:先定位流程、规划架构,再按需求建设、六步法设计。
推行坚持“大军挺进、大浪淘沙”,适配组织。运营用“深淘滩、低作堰”,横纵授权高效运转。
持续优化遵循先僵化、后优化、再固化,摆脱人治,让流程成为企业增长引擎。
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