让AI当你的培训助教,而不是你自己当码字工。大家好,我是进击的男丁格尔。一个在神经重症临床实践AI的男护士,欢迎广大护理同胞随时戳我。
今天的你还好吗?记得要注意身体哦。
前面,我们学会了:
今天继续第5招:培训辅助。
不知道你是不是还在手动写培训PPT?
我见过太多护士姐妹,每个月培训前翻指南、找文献、做课件,一套下来3小时没了。新护士一轮轮来,同样的内容重复做,做到怀疑人生。
今天教你用 ima,3分钟搞定培训大纲+测验题。
神经重症专科培训,又要准备课件了。
翻指南、找文献、做PPT、出测验题……一套下来,少说3小时。
问题是,这活儿经常都要干。
新护士轮转入科,一轮培训走一遍。等下一轮来了,又得重来。
我就一个想法:能不能让机器干重复的,我干判断的?
试了下ima的知识库功能,发现它特适合做培训。
核心逻辑:
你的角色从"码字工"变成"审核官"——判断生成的东西对不对,不对的改一改。
第一步:材料入库
把要培训的规范PDF、指南、甚至之前的课件,丢进ima知识库。
比如我之前做的《腹内高压监测与管理》。
第二步:生成PPT大纲
问ima:
"我是一名神经重症的护士,我想讲一个《腹内高压监测与管理》的课,受众是护士,请帮我生成PPT框架与内容"
30秒后,大纲出来了——有层次、有重点,甚至标注了"此处可插入操作示意图"。

第三步:生成测验题
接着问:
"基于上述内容,生成10道单选题,用于培训后的考核,每题给出正确答案和解析。"
ima给了10道题,难度适中,解析也到位。

第四步:人工把关
不是直接复制粘贴。
过一遍PPT大纲,看看逻辑顺不顺。检查测验题,确认答案无误。
机器生成,人来做质量控制。
省下来的时间,拿去喝咖啡、跑步、带娃、逛街这不爽歪歪嘛
。
让ima干体力活,你把关质量。
培训这件事,从"从头写到尾"变成"审一审、改一改",体感完全不一样了。
你们科室培训资料怎么做?手搓还是借(chao)鉴?评论区聊聊。
3分钟,用ima的共享空间,让全科室一起维护一套资料库
如果你也是一线护士,想把AI问答变成可复用的知识资产,可以点个关注,我们慢慢升级。
